[권도윤, 정연주 제작] 사진합성·일러스트

이민영 기자 = 국내 20대 그룹의 임원과 직원의 평균 연봉 격차가 11배에 이르는 것으로 나타났다.

24일 재벌닷컴이 자산 상위 20대 그룹 소속 162개 상장사의 2023회계연도 사업보고서에 기재된 사내 등기임원 보수와 직원 평균 연봉을 분석한 결과, 임원 평균 보수는 10억9천110만원으로 직원 평균 연봉(9천960만원)의 11배에 달했다.

사내 등기임원은 사외이사 및 감사위원회 위원을 제외한 상근 임원이다.

그룹 중 신세계그룹의 임원과 직원 간 연봉 격차가 가장 큰 것으로 나타났다.

신세계그룹의 임원 평균 보수는 10억5천20만원, 직원 평균 연봉은 5천440만원으로 격차는 19.3배에 달했다.

이어 삼성그룹(18.9배), CJ그룹(17.1배), LG그룹·롯데그룹(15.9배), GS그룹(14배), 두산그룹(13.8배), 현대차그룹(12.9배), HD현대그룹(12.6배) 등 순이었다.

농협그룹은 임원 보수와 직원 연봉 간 격차가 1.8배로 가장 작았다. 농협의 임원 평균 보수는 2억2천200만원, 직원 평균 연봉은 1억2천400만원이었다.

이어 카카오그룹(3.5배), KT그룹(4.1배), DL그룹(5배), 중흥건설그룹(5.1배), HMM그룹(5.3배) 등 순으로 격차가 작았다.

한편 임원 평균 보수가 가장 많은 곳은 삼성그룹으로 22억1천500만원에 달했다.

LG그룹(15억7천720만원), 현대차그룹(14억8천570만원), 두산그룹(11억9천210만원), HD현대그룹(11억6천110만원), SK그룹(11억2천650만원)이 뒤를 이었다.

농협그룹은 임원 평균 보수가 2억2천200만원으로 가장 적었다. KT그룹은 2억9천170만원, 카카오그룹은 3억2천830만원으로 조사됐다.

반면 직원 평균 연봉은 농협그룹이 1억2천400만원으로 가장 많았다.

뒤이어 HMM(1억2천330만원), SK그룹(1억1천750만원), 삼성그룹(1억1천740만원), 현대차그룹(1억1천530만원) 등 순이었다.

신세계그룹의 직원 평균 연봉은 5천440만원으로 가장 적었으며 CJ그룹(5천530만원), 롯데그룹(6천330만원), GS그룹(6천760만원), KT그룹(7천17만원) 등이 뒤를 이었다.

아울러 실적 악화 등으로 지난해 20대 그룹 상장사의 등기임원 평균 보수와 직원 연봉은 전년 대비 각각 7.6%, 0.5% 감소한 것으로 나타났다.

대표적으로 삼성전자[005930]는 등기임원 평균 보수가 44억200만원으로 전년(57억8천600만원)보다 24%가량 감소했으며 직원 연봉도 1억3천500만원에서 1억2천만원으로 11% 줄었다.

[표] 20대 그룹 상장사 임직원 연봉 격차

그룹임원보수(십만원)직원연봉(십만원)격차(배)삼성22,1501,17418.9SK11,2651,1759.6현대차14,8571,15312.9LG15,77299015.9포스코9,4071,0179.2롯데10,08863315.9한화10,32188311.7GS9,45367614.0HD현대11,61192512.6농협2,2021,2401.8신세계10,50254419.3KT2,9177174.1CJ9,44655317.1한진10,07886711.6카카오3,2839363.5LS9,71989410.9두산11,92186513.8DL4,4889045.0HMM6,5131,2335.3증흥건설5,0601,0005.1

※ 2023 회계연도 사업보고서 기준 (자료제공= 재벌닷컴)